Nárok na mateřskou, když jsem OSVČ

Dobrý den,

PPM (tedy peněžitá pomoc v mateřství) je dávka, která je vyplácena na základě nemocenského pojištění obdobně jako třeba nemocenské dávky v době pracovní neschopnosti.

Nárok na tuto dávku tedy mají především zaměstnanci (za které zpravidla hradí nemocenské pojištění zaměstnavatel), nebo OSVČ, kteří si hradí nemocenské pojištění. Platba nemocenského pojištění je u OSVČ dobrovolná.

Pokud jste si NP nehradila, jak sama uvádíte, pak nárok na PPM mít nebudete. Aby OSVČ měla nárok na PPM, musí splňovat dvě důležité podmínky. Tou první je to, že účast na NP musí být v minimálním rozsahu 270 kalendářních dní v posledních dvou letech. A dále u OSVČ platí, že z těchto 270 dní musí být nejméně 180 dní v posledním roce.

Tedy jde o to, že v době, kdy se žádá o PPM (zpravidla 6 – 8 týdnů před očekávaným termínem porodu), byste musela být účastníkem nemocenského pojištění (dobrovolným plátcem) minimálně po dobu 9 měsíců v posledních 24 mísících zpět (přičemž měsíc kdy se podává žádost se již nezapočítává) a současně byste musela být plátcem NP v rozsahu nejméně 6 měsíců v posledních 12 měsících zpět.

Podle všeho tedy nárok na PPM mít nebudete. Zdá se, že jedinou možností by bylo, že manžel do té doby najde nějaké zaměstnání. U zaměstnanců postačí, pokud splní podmínku 270 kalendářních dní v posledních dvou letech. Oněch 180 dní za poslední rok se u zaměstnanců nevyžaduje.

Pokud byste neměla nárok na PPM, pak ke dni narození dítěte máte nárok na rodičovský příspěvek. Pokud byste v té době byla stále OSVČ a nehradila si NP a manžel by i nadále nezaměstnaný, tak Vám bude přiznán rodičovský příspěvek v základní variantě – tedy na 4 roky, přičemž prvních 9 měsíců budete dostávat 7600 Kč, a dále pak 3800 Kč měsíčně až do 4 roků věku dítěte (celkem je to 220 000 Kč).

Pokud by manžel byl již zaměstnaný, pak se může zohlednit jeho příjem (resp. jeho vyměřovací základ) a bylo by případně možné zvolit i jinou variantu čerpání RP, třeba na 2 nebo 3 roky. Celková vyplacená výše RP je vždy stejná (vždy to je 220 000 Kč), liší se jen rychlost čerpání dávky a tím i výše měsíčního příspěvku, například u dvouleté varianty je to 11 500 Kč měsíčně.